戴晏表示，此次例會是近期醫(yī)院護理管理人員輪崗后的首次集體見面會，醫(yī)院護理工作一直以來在大家的共同努力下取得了優(yōu)異的成績和長足發(fā)展。他強調(diào)，護士長們作為醫(yī)院有活力、執(zhí)行力強的一支隊伍，希望能充分發(fā)揮引領作用，讓護理事業(yè)科學、高效并可持續(xù)發(fā)展。最后他提出了在護理管理模式上有創(chuàng)新、護理信息化建設力推進、護理人才培養(yǎng)上求突破、科室和諧穩(wěn)定上下功夫等四點要求。

護理部主任鐘平對近期護理工作進行了部署，并將今后工作發(fā)展思路和大家進行了分享。她提出，今后將繼續(xù)大力推進護理信息化，加強護士崗位勝任力培養(yǎng)，認真執(zhí)行省廳和院部護士定期考核的相關規(guī)定，并積極關注品管圈活動等工作目標及要求。

最后，陳金保在總結講話中表示，全院護士長們要提高認識、認真執(zhí)行文件要求核心制度，按照院長提出的“四點要求”繼續(xù)努力，希望大家工作有突破，生活更愉快。（護理部  楊華）