為提升新員工的職業(yè)素養(yǎng)，使其能盡快適應(yīng)工作， 8月19日至23日黨辦、人力資源部組織新員工開(kāi)展上崗前集中培訓(xùn)，共有98名新員工參培。

8月19日開(kāi)班儀式前，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和新員工進(jìn)行了合影留念。上午8:10開(kāi)班儀式準(zhǔn)時(shí)開(kāi)始，院黨委委員、副院長(zhǎng)趙鐵軍主持，全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加。院黨委書(shū)記、院長(zhǎng)戴晏在開(kāi)班儀式上致歡迎詞并講話，他首先代表醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和全體職工對(duì)新員工的到來(lái)表示歡迎和祝賀。戴晏簡(jiǎn)要介紹了醫(yī)院的基本情況后，與新員工分享了幾點(diǎn)心得并共勉，一是不忘初心，堅(jiān)持夢(mèng)想，砥礪前行；二是醫(yī)者仁心，堅(jiān)守醫(yī)德，善待患者；三是培養(yǎng)合作共事的能力，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。同時(shí)，對(duì)大家提出三點(diǎn)要求：希望新同事們珍惜今天的就業(yè)機(jī)會(huì)，切實(shí)做到“三愛(ài)”，即：愛(ài)醫(yī)院、愛(ài)崗位、愛(ài)患者。希望新同事們?cè)谖磥?lái)的工作中，早日為醫(yī)院的平穩(wěn)快速發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

隨后，黨辦、人力資源部主任束艷帶領(lǐng)新員工進(jìn)行了莊嚴(yán)的醫(yī)德宣誓。

為期五天的崗前培訓(xùn)共19節(jié)理論課，為規(guī)范紀(jì)律，培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行簽到和請(qǐng)假手續(xù)。院黨委委員、紀(jì)委書(shū)記陳金保和返聘的資深專(zhuān)家潘華，分別為新員工帶來(lái)《醫(yī)學(xué)人文——重在思考與積累》和《醫(yī)患溝通的目的和價(jià)值》講座，分享多年行醫(yī)經(jīng)驗(yàn)；新晉臨床科室副主任王謙為剛踏上漫漫從醫(yī)路的同道解析從醫(yī)困惑；婦產(chǎn)科護(hù)士長(zhǎng)王小華和主管檢驗(yàn)師袁園，帶領(lǐng)新員工學(xué)習(xí)母乳喂養(yǎng)知識(shí)和輸血相關(guān)知識(shí)；赴臺(tái)灣學(xué)習(xí)歸來(lái)的片區(qū)護(hù)士長(zhǎng)楊華與大家分享臺(tái)灣先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和貫穿于各個(gè)細(xì)節(jié)中的服務(wù)理念。

職能科室負(fù)責(zé)人束艷、鄧英虎、鐘平、李海棠、范瓊、詹三華、洪洲等同志分別為新員工解讀人事工作制度、醫(yī)療核心制度、如何應(yīng)對(duì)壞事件、醫(yī)院基本概況介紹、感染防控基本知識(shí)、抗菌藥物的使用和管理、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告與管理。針對(duì)醫(yī)學(xué)高校在醫(yī)學(xué)人文教育方面短缺的遺憾，科教處副主任吳昊先補(bǔ)上新員工上崗前醫(yī)學(xué)人文教育第一課；團(tuán)委書(shū)記、黨群工作部副主任沐林引經(jīng)據(jù)典，拋磚引玉，號(hào)召團(tuán)員青年珍惜時(shí)代機(jī)遇，不負(fù)青春韶華；服務(wù)監(jiān)管處主任何金茹結(jié)合日常生活工作實(shí)際，教大家如何垃圾分類(lèi)；針對(duì)醫(yī)院火災(zāi)的危險(xiǎn)性，院長(zhǎng)辦公室副主任錢(qián)鋼再次敲響“火災(zāi)無(wú)情，防火先行”的警鐘；紀(jì)檢監(jiān)察室主任程莉紅針對(duì)醫(yī)藥領(lǐng)域商業(yè)賄賂案件頻發(fā)為新員工先打上一針“預(yù)防針”；援藏歸來(lái)的青年主治醫(yī)師韓亮現(xiàn)場(chǎng)連線遠(yuǎn)在西藏山南浪卡子縣提供醫(yī)療幫扶的麻醉科趙仕浩醫(yī)生與新員工進(jìn)行互動(dòng)，趙仕浩勉勵(lì)年青的學(xué)弟學(xué)妹們勤勉努力，以后也能有機(jī)會(huì)通過(guò)援藏的方式領(lǐng)略青藏高原的絕美風(fēng)光。授課老師認(rèn)真準(zhǔn)備、精心備課，培訓(xùn)內(nèi)容頗為豐富。理論課培訓(xùn)結(jié)束后，新員工進(jìn)行了結(jié)業(yè)考試并填寫(xiě)《培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估表》，好的意見(jiàn)及建議，人力資源部將采納，并為明年的崗前培訓(xùn)課程安排留下些許的經(jīng)驗(yàn)。培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估統(tǒng)計(jì)顯示，整體培訓(xùn)效果良好。

8月22日下午，組織新員工參觀城市規(guī)劃館和博物館，開(kāi)展“城市微了解”活動(dòng)，讓他們初步了解銅陵的歷史積淀和發(fā)展前景。

8月23日，組織新員工來(lái)到田園風(fēng)尚進(jìn)行拓展訓(xùn)練，大家在教練員的指揮下團(tuán)結(jié)協(xié)作完成游戲和任務(wù)。在朗朗笑聲中，在充滿(mǎn)挑戰(zhàn)和協(xié)作的拓展活動(dòng)中充分認(rèn)識(shí)彼此，戰(zhàn)勝自我并熔煉團(tuán)隊(duì)精神。

新員工陳治國(guó)表示，通過(guò)此次培訓(xùn)，讓初次踏上工作崗位的新員工能更好地認(rèn)識(shí)彼此、更好地團(tuán)結(jié)協(xié)作，將培訓(xùn)中學(xué)到的知識(shí)帶到工作中來(lái)，融到崗位上去，打破固有的學(xué)習(xí)思路和生活習(xí)慣。通過(guò)培訓(xùn)和日后的學(xué)習(xí)，盡快熟練和掌握各自崗位的工作技能，盡快融入到市人民醫(yī)院這個(gè)大家庭，在工作中體會(huì)到快樂(lè)和價(jià)值。